EL TELETRABAJO Y LA PRODUCTIVIDAD LABORAL ¿SE TRATA DEL FUTURO?
Nos referimos a Teletrabajo como una forma de trabajar lejos de la oficina, central de producción y del jefe. No hay un horario estricto que cumplir. Puede ser desde la casa, hotel, el vehículo o hasta desde un ciber. Esta clase de actividad laboral se le llama también “trabajo a distancia”, la cual puede ser realizada desde cualquier lugar, siempre y cuando contemos con los medios de tecnología de información y comunicación, como lo son un teléfono, una computadora, una tablet, alguno de estos que tenga acceso a internet y por medio del correo electrónico, mensajería instantánea, blogs o sitios web te permiten agilizar, sin ningún tipo inconveniente, la realización de este trabajo a “distancia”.
El teletrabajo es una excelente oportunidad para las personas que no pueden salir de su hogar, que presentan algún tipo de limitación y se les haga imposible trasladarse a su puesto de trabajo, de esta manera se busca la integración laboral de estas personas que tienen alguna discapacidad mediante la tecnología y la comunicación.
Esta forma de trabajo trae una serie de beneficios, también se le puede llamar ciertas ventajas y desventajas en el Teletrabajador. A continuación, en el siguiente artículo, estaremos analizando cuales son.
VENTAJAS QUE TIENE UN TELETRABAJADOR
- Menos estrés.
- Tienes oportunidad de intercambiar labores de trabajo con los domésticos.
- Disminución de gastos monetarios por traslado hacía el lugar de trabajo.
- Mejor autonomía, movilidad y flexibilidad.
- Mejor disfrute de la vida familiar.
- Una manera de mejorar tu profesionalismo y especialización en trabajo autónomo.
- Mayor incorporación de personas con discapacidad.
- Menor fluidez de vehículos. (Respeto al medio ambiente)
- Mayor y mejor comodidad.
- Mejor estado mental.
- Disposición y organización de tu propio tiempo siendo uno mismo su propio “Jefe”.
- Mejor adaptación del trabajo a la vida y no la vida al trabajo, reemplazando la palabra “obligación” por “responsabilidad”.
- Mejor calidad de vida.
- Horario flexible.
- Mayor oportunidad laboral.
- Fortalece tu desempeño laboral por medio de la teleformación.
NO TODO ES BUENO... DESVENTAJAS DE SER UN TELETRABAJADOR
1.- El medio ambiente que rodea al Teletrabajador quizás no sea el más conveniente para cumplir con sus actividades.
2.- Trabajar a distancia puede llegar a ser un método muy solitario, donde no tienes contacto alguno con un compañero laboral, al menos no en persona.
3.- Quizás te puedas sentir solitario al poco contacto con la sociedad fuera de tu núcleo familiar.
4.- Tu vida laboral y familiar están unidas y pueden acarrear conflictos.
5.- El Teletrabajador solo tiene contacto con su Jefe.
6.- En ocasiones el horario no es tan flexible, ya que puede incluir el fin de semana.
Mito y realidad sobre el proceso de trabajar a distancia. (Teletrabajador)
Suele suceder que cuando comentas a tus amigos o familiares que trabajas desde casa piensan que es súper fácil y que andas en pijama todo el día, sin cumplir un horario y que puedes hacer lo que quieras y no madrugas para salir de casa a tu sitio de trabajo. En realidad esto es un mito o una idea errónea que no se ajusta a la realidad.
Comencemos con algunos comentarios que quizás nuestro grupo familiar o de amigos nos comentan al saber que somos Teletrabajadores:
**“EN CASA TRABAJAS MENOS” **
En realidad, el Teletrabajor NUNCA termina de trabajar , ya que se juntan las actividades del hogar y laboral. Quizás el hecho de que tu jefe no te vea directamente no quiere decir que vas a cumplir tus actividades cuando te plazca. Puede que piensen que tu horario es flexible y puedes cumplir con hacer cualquier cosa, como ir a pagar la luz o el teléfono.
Esto implica algo más, es necesaria crear un hábito de responsabilidad, disciplina y autocontrol. Ya que en casa estás en tu zona de confort, y estas expuesto a distraerte con mucha facilidad. Como ir a prepararte un sándwich y pierdas la noción del tiempo y las 10 de la noche entras en sí y te das cuenta de todo el atraso que tienes por no tener disciplina. Trabajando desde casa también puedes tener un día laboral muy desfavorable u horrible o puedes acabar todo el día trabajando y te puedes sentir cansado, pero todo se adapta a una rutina. ¡ANIMO!
NO MADRUGAS
Para que este trabajo sea efectivo, debe haber una organización, rutina de tiempo, ya que no se puede pasar de trabajar en una oficina a casa sin acordar ciertas reglas necesarias para un éxito seguro.
Puedes organizar tu horario en las mañanas, de 7 a 10 sin interrupción, tomas un breve descanso de 20 minutos, y luego continuas tu Teletrabajo hasta mediodía, preparas el almuerzo y continuas en la tarde, como a las 2 hasta las 4 o hasta que concluyas tu actividad.
Es probable que haya días que no necesariamente utilices todo este uso de horas, y termines pronto y te queda tiempo para realizar tus actividades personales. ¡Sé flexible!
** “NO USAS ROPA FORMAL, QUIZAS HASTA ESTAS EN PIJAMA”**
Algunos encuestados comentan que no trabajan con la misma ropa de dormir o de casa. Se levantan temprano, toman una ducha y se colocan una ropa un poco más formal. No por el simple hecho de trabajar desde casa te da la libertad de hacerlo como quieras y como puedas. NO! Es cuestión de actitud, organizar, cumplimiento, seriedad, responsabilidad. Recuerda siempre, tu trabajo refleja tu personalidad.
Para concluir este tema, es necesario tener una rutina y organización de tu tiempo, veras que este trabajo a distancia es una excelente opción, ya que no te genera gastos monetarios para el desplazamiento hacia tu oficina, y conversando más íntimamente sobre tu entorno familiar, te permite estar en casa si alguno de tus hijos enferma o no tienen clases. Si planificas tu tiempo tendrás una mejor calidad de vida familiar y laboral. ¡Suerte!